临沂临港经济开发区地处两省三市交界之地，长期以来以农业生产为主，城市化进程起步较晚，区域经济和社会发展水平明显低于其它地区。新中国成立以来，特别是改革开放以来，这片红色热土发生了翻天覆地的变化，经济社会各项事业均取得了巨大进步，但仍有部分群众徘徊于贫困的边缘。

　　为了在全面建成小康社会的道路上，不让一名困难群众掉队，扶贫攻坚战打响以来，临港区党工委、管委会主动作为，改变以往给钱给物、突击发力的工作思路，以就业增收为出发点，走变“输血”为“造血”的脱贫路子，力图通过扶贫使困难群众自身能有长久的经济来源，其中，“扶贫车间”就是一个有益的尝试。

　　今年37岁的李芬是壮岗镇大河西村的留守妇女，这几年儿女上学需要陪护，父母年老需要照顾，虽然经济上拮据，但却抽不出身外出打工，李芬很是着急，不过自从区管委会把服装加工厂设在家门口后，她便过上了上班一族的规律生活。“车间离我们住的社区步行10分钟”，李大姐说，“像我这样的熟练工一天能挣个100多块，地里有事还能请假回去帮忙，俺现在是挣钱顾家两不误。”目前，除了李大姐打工的大河西明月服装厂外，还有亚进食品、君临食品等31家企业建设了“就近就业扶贫车间”。据区扶贫办梁斌介绍，全区正全力招引一批劳动密集型项目，4月份开工建设的临沂万凯家居用品有限公司已完成厂房主体建设，可提供400余个工作岗位，帮助有劳动能力和技术基础的贫困人口脱贫致富。那年龄大、技能低的困难群众怎么办呢？

　　梁斌告诉记者，按照“一村一品”原则，临港区近几年来成立了好例大樱桃、万润黄桃种植等多个农业合作社，依托良好的农业基础，在合作社设立“特色农业扶贫车间”，优先安排年龄大、技能低的困难群众从事果实采摘、农药喷洒等简单工作。万润黄桃种植专业合作社的负责人王鹏行说：“现在黄桃基地雇了50多个人，日工资70到80块钱，其中，19个困难群众每天多发20块钱，有些除虫除草的活儿就让他们来干，一个月也能收入一千五六百块钱。”

　　“扶贫车间”不但让困难群众有了稳定收入，也解决了很多企业招工难问题。“为了让困难群众更好的适应当前工作，我们对从业人员分类实施免费培训”，区人社局严茂芳介绍说，“目前，已引进齐鲁、恒大等4家职业培训机构，开设计算机、电气焊等12个专业。1至8月份，先后举办36个班次，培训贫困从业人员1800余人，提高了贫困从业人员技能，增加了工资性收入。”

　　除此之外，为了调动企业参与扶贫开发的积极性，实现“户企双赢”，按照相关规定，凡设立“扶贫车间”的企业经区人社部门认定后，区财政一次性奖补30万元；对在12个月内给付报酬达到省定贫困线标准以上的，按每人1000元标准再给予企业一次性奖补。同时，为该类企业提供最高限额300万元的创业担保贷款，并给予贴息。

　　记者在区企业科技孵化中心了解到，自企业设立“扶贫车间”以来，孵化中心不断加大宣传销售扶持，积极对接淘宝、京东等各大网站，采取“扶贫车间+线上营销”模式，实行“扶贫车间”产品订单销售，临港区当地特色农产品、手工制品等受到广大网友的青睐。

　　一人稳定就业，脱贫致富一家。临沂临港区通过引导企业建立“扶贫车间”，完成了从“输血”扶贫到“造血”扶贫的转变，困难群众有了致富门路，自力更生，小康生活才指日可待。（通讯员 张进）